Jangan Menyerah Sebelum Berhasil

Demikian banyak orang takut gagal. Kita dikondisikan untuk memandang kegagalan sebagai memalukan.
Semenjak usia dini, kepada kita ditanamkan ide untuk tidak gagal, tidak kalah. Penafsiran kita yang
menyimpang tentang pemenang versus pecundang dapat dilacak mulai dari komentar Vince Lombardi
yang terkenal itu ” Menang bukanlah segalanya, tetapi ingin menang adalah segalalnya”.

Kalau kita gagal, atau kesulitan pulih dari suatu kemunduran besar, kita langsung di cap pecundang oleh
masyarakat yang menyembah hasil akhir, Kita merasa malu terhina, dikucilkan oleh teman-teman serta
keluarga kita. Kita merasa sangat terisolasikan akibat apa yang kita persepsikan sebagai kegagalan kita.

Konsep kegagalan itu terlalu disepelekan. Kegagalan hanyalah hasil dari suatu tindakan tertentu.
Kegagalan itu tidaklah pernah merupakan kondisi yang mendefinisikan siapa anda ? hingga anda
menyerah. Satu-satunya saat kegagalan itu menjadi persoalan adalah ketika anda berhenti berupaya,
ketika anda tidak lagi berusaha meraih sukses.

Advertisement

Inilah contoh yang kita semua pahami ? menurunkan berat badan. Kalau anda berusaha menurunkan
sepuluh pon dan tidak berhasil, apakah berarti anda gagal? tidak. Yang terjadi hanyalah bahwa upaya
yang anda lakukan itu tidak berhasil ketika itu. Anda tidak mendapatkan hasil yang anda inginkan. Maka
anda pun berupaya lagi, mencoba sesuatu yang lain, lalu melihat apakah anda mendapatkan hasil yang
anda inginkan. Kalau tidak, anda coba lagi dengan cara lain.

Anda bukan gagal, anda mengalami berbagai
pengalaman untuk mencari tahu bagaimana caranya meraih hasil-hasil yang anda inginkan, itulah
persisnya yang diperbuat para lmuwan di laboratorium. Mereka tidak pernah berkecil hati atas
eksperimen yang gagal, sebab itu mengajari mereka apa yang harus diperbuat, atau apa yang jangan
diperbuat, untuk eksperimen berikutnya.

Pemain-pemain baseball, memahami bahwa kegagalan adalah fakta kehidupan yang tidak mungkin
dihindari. Mereka tahu bahwa ketika mereka turun main dan siap memukul bolanya, pukulan mereka
akan lebih sering meleset daripada mengena. Bahkan pemukul terbaik yang pernah hiduppun ? Ted
Williams ? gagal kira-kira tujuh kali dari sepuluh kali memukul. Ia tidak menghindarinya. Ia akan
berusaha terus memukul. Ia terima kegagalannya dan tidak mencari-cari alasan. Ia terus berkonsentrasi
kepada pukulannya.

Selama anda takut gagal ? selama anda menjalani kehidupan anda dengan harapan terhindar dari
kegagalan ketimbang berusaha menang ? anda tidak akan pernah menemukan kebahagiaan.
Sesungguhnya, didunia zaman sekarang yang diwarnai dengan perubahan yang lebih dari yang sudahsudah,
peluang sukses terbaik anda adalah belajar gagal lebih cepat. Anda perlu gagal lebih cepat.
Cobalah segalanya, kalau tidak berhasil, belajarlah secepat mungkin, koreksilah secepat mungkin, lalu
majulah terus.

BACA JUGA :  Kegagalan Adalah Sahabat Terbaik Yang Pernah Ada

Sementara orang meratapi kesalahan mereka – yang tidak ada gunanya selain memperlambat kehidupan
mereka, anda sudah ‘gagal’ lagi meraih tahapan berikutnya dalam pendidikan anda.
Anda tentu pernah mendengar cerita tentang orang2 yang disebut pecundang. Albert Einstein disebut
pecundang ketika tidak lulus ujian matematika.

Henry Ford disebut pecundang ketika bangkrut diusia
empat puluh tahun. Walt Disney bangkrut tujuh puluh delapan kali, berapa kalikah menurut anda ia
disebut pecundang ?
Bagaimana dengan Bill Gates, salah seorang terkaya di Amerika ? Selama bertahun2 ia temukan dirinya
dianggap sebagai kutu komputer dengan sedikit ketrampilan.

Ia bisa saja menghentikan kehidupannya
dan mulai menganggap dirinya pecundang. Tetapi ia malah memanfaatkan apa yang disebut sebagai
kelemahannya itu dan memberikan dampak yang jauh lebih besar terhadap teknologi informasi dunia
dibandingkan jenius manapun.
Seorang biarawati lanjut usia, lemah dan bongkok bernama Ibu Teresa yang dicap sebagai pecundang
karena tidak cocok dengan kehidupan modern, ujung2nya menyentuh jutaan kehidupan manusia dilebih
dari 100 bangsa.

Lalu bagaimana anda jelaskan seorang anak perempuan yang lahir dari seorang ibu remaja yang tidak
menikah yang dilecehkan secara seksual diusia 9 tahun oleh seorang pamannya, dan diusia 11 tahun
oleh pamannya yang lain. Diusia 13 tahun masuk penjara anak2 nakal, lalu dikeluarkan karena tidak ada
tempat lagi dipenjara. Diusia 14 tahun ia mengikuti jejak ibunya, melahirkan bayinya sendiri dan mati
prematur. Anda mungkin berpikir bahwa orang ini tidak mengenal apa2 dalam kehidupan ini selain
kegagalan dan kekecewaan pahit ? orang ini adalah Oprah Winfrey yang menjadi salah seorang wanita
terkaya dan paling berpengaruh di Amerika Serikat.

Jika anda gagal, rileks, cobalah sekali lagi, gagallah lebih cepat, karena anda sedang mempersiapkan diri.
Tidak ada yang namanya kegagalan, yang ada adalah suatu kejadian dari mana anda bisa belajar. Tidak
ada yang namanya kesalahan dalam kehidupan ini, yang ada hanyalah pelajaran-pelajaran yang
memungkinkan anda untuk menempuh perjalanan anda semakin jauh.

Artikel diatas ditulis oleh Art Berg dalam bukunya ‘The Impossible Just Takes a Little Longer’ ? Art Berg
mengalami kecelakaan pada tahun 1983, mengalami patah leher dan membuat keempat anggota
tubuhnya lumpuh. Dokter langsung membatasi kehidupannya, ia tidak akan dapat berjalan lagi, bekerja
atau mempunyai anak. Dokter2 itu tidak pernah menyangka bahwa pria yang berbaring dihadapan
mereka bertekad untuk menang dan dengan kursi rodanya yang manual, Berg memecahkan rekor dunia
dalam ultramaraton, dan ia menjadi pembicara motivasional, yang memberikan lebih dari 150 ceramah
diseluruh penjuru Amerika setiap tahunnya.

Tetapi sukses tidaklah tiba tanpa pergumulan2 mendalam
dengan perasaan kecil hati, frustrasi, amarah dan seringkali ketidak-pastian yang luar biasa.
Sementara Berg menderita kelumpuhan fisik, ia paham bahwa ratusan ribu orang menderita
kelumpuhan emosional. Mereka dikalahkan oleh nasib, sesat dan tidak terpenuhi. Lewat perjalanannya
sendiri yang menginspirasikan, kembali kekehidupan yang aktif bergerak, memuaskan dan bergairah,
Berg telah mempelajari banyak pelajaran penting yang akan membantu siapapun yang dilumpuhkan
oleh ketakutan dan frustrasi.

BACA JUGA :  Pola Pikir Seorang Pemenang

Kalau saat ini anda merasa karir anda belum maksimal atau anda merasa anda belum berhasil, Jangan
Menyerah. Banyak cara yang dapat anda lakukan untuk dapat meningkatkan karir anda dan agar anda
berhasil dalam karir anda.

Mungkin anda sudah sering membaca kisah-kisah orang sukses, bagaimana mereka mencapai
kesuksesan mereka. Semua yang mereka lakukan adalah usaha yang luar biasa keras. Apakah mereka
tidak pernah gagal ? Tentu Pernah ! Tetapi mereka tidak menyerah, mereka mencoba dengan cara lain,
mereka mencoba lebih keras lagi, mereka mencoba lebih sering lagi, sampai akhirnya mereka berhasil.
Nah inilah 8 hal yang harus anda lakukan agar berhasil dalam karir.

 

1. Tekunlah
Lakukan tugas yang diberikan oleh bos anda sampai selesai, suka atau tidak suka dengan tugas yang
diberikan tersebut. Hasilkan kualitas terbaik yang dapat anda lakukan. Tekun bekerja juga harus
dilakukan setiap saat, bukan hanya pada saat ada orang yang mengawasi atau hanya pada saat-saat
mendekati penilaian kinerja saja. Orang yang tekun bekerja adalah orang yang tidak mudah patah
semangat ketika menghadapi pekerjaan yang membosankan ataupun sulit sekalipun. Mereka akan
mengerjakan semua tugas dengan penuh semangat, dan bos akan dengan mudah melihat kualitas orang
ini.

 

2. Bertanggung Jawab
Setiap anda diberi tugas oleh bos, berarti anda juga sudah mau menerima tanggung jawab untuk
menyelesaikan tugas tersebut. Oleh karena itu, lakukanlah dengan sebaik-baiknya dan apabila ada hal
yang salah, bertanggung jawablah dan tidak menyalahkan orang lain. Orang yang mau bertanggung
jawab atas kesalahannya adalah orang yang dewasa dan professional, perusahaan sangat menghargai
orang yang memiliki kedewasaan dan professionalisme seperti ini.

 

3. Tepat Waktu
Tidak ada seorangpun yang suka disuruh menunggu, karena itu menunjukkan bahwa anda tidak
professional. Setiap pagi, datanglah 15 ? 30 menit sebelum jam kantor dimulai, hadiri rapat sebelum
rapat dimulai serta serahkan tugas sebelum deadline. Perusahaan melihat orang yang bisa tepat waktu
sebagai orang yang memiliki ?time management? yang baik, sehingga apabila menduduki posisi yang
lebih tinggipun, akan mampu menunjukan professionalismenya dan dapat mewakili perusahaan ketika
harus berurusan dengan pihak lain diluar perusahaan.

BACA JUGA :  Urat miskin, tulang melarat

 

4. Belajar dan belajar lagi
Tidak ada yang tetap didunia ini selain perubahan. Oleh karena itu, anda tidak boleh berhenti belajar,
baik itu pengetahuan, ketrampilan maupun sikap anda. Perusahaan memiliki begitu banyak karyawan
dengan berbagai kelebihan dan kekurangan, kelebihan dari masing2 karyawan akan mampu disatukan
oleh perusahaan sehingga menjadi suatu sinergi yang baik bagi kemajuan perusahaan. Tetapi untuk
menutupi kekurangan karyawan yang berbeda satu dengan lainnya tidak bisa dengan memberikan
pelatihan secara umum kepada semua karyawan. Jadi kalau anda ingin lebih maju dibandingkan dengan
karyawan lainnya, pastikan anda belajar lebih banyak dan jangan hanya menunggu pelatihan dari
perusahaan. Perluaslah wawasan, tingkatkan ketrampilan, bacalah lebih banyak buku, hadirilah lebih
banyak pelatihan dan seminar.

 

5. Loyal kepada Perusahaan
Loyalitas karyawan kepada perusahaan sering menjadi salah satu kriteria bagi perusahaan untuk
memilih karyawan yang akan dipromosi. Loyalitas bukan saja ditunjukkan dengan lamanya seseorang
bekerja disebuah perusahaan, tetapi juga termasuk sikapnya dalam membela perusahaan dalam setiap
kesempatan, termasuk tidak pernah berkata buruk mengenai perusahaan kepada orang lain apalagi
kepada perusahaan lain yang sejenis ataupun pesaing bisnis.

 

6. Jadilah bagian dari Solusi
Apabila anda menghadapi suatu masalah, jangan langsung datang menghadap bos, coba pikirkan
beberapa alternatif solusinya terlebih dahulu. Pikirkan apa yang kira-kira bisa dilakukan untuk
menyelesaikan masalah tersebut, dan apa dampaknya apabila dilaksanakan. Setelah memiliki beberapa
alternatif solusi, baru anda datang menghadap bos. Jelaskan permasalahannya secara lengkap, dan
sampaikan juga alternatif solusi yang sudah dipikirkan sebelumnya.

 

7. Bersedia menerima tugas tambahan
Seseorang yang tidak perhitungan kerja dan mau menerima tugas dan tanggung jawab tambahan adalah
orang yang diperlukan perusahaan. Seringkali perusahaan melakukan penilaian kemampuan karyawan
melalui pemberian tugas-tugas baru yang lebih sulit serta diluar ruang lingkup kerja karyawan seharihari.
Karyawan yang mengerjakan pekerjaan atau tugas diluar ruang lingkup pekerjaannya juga akan
mampu memperluas wawasan, pengetahuan dan ketrampilannya, sehingga memudahkan dirinya ketika
menempati posisi yang lebih tinggi nantinya.

 

8. Mampu Memimpin
Mencari orang yang mampu menghapalkan fitur dari produk yang dijualnya sangat mudah dan sangat
banyak tersedia dipasaran, tetapi tidak mudah untuk mencari orang yang memiliki kemampuan
memimpin. Memberikan posisi managerial kepada orang yang tidak bisa memimpin akan
membahayakan perusahaan. Jadi, apabila anda memiliki kemampuan memimpin, kesempatan untuk
menempati posisi managerial akan terbuka lebar. Oleh karena itu, pelajarilah ketrampilan ini.
Apakah anda sudah memiliki semua kriteria diatas ?
Kalau belum, ayo cepat pelajari dan praktekkan, Jangan Menyerah sebelum Sukses !

Be the first to comment

Silahkan Komentar